[摘要] 美聯集團第四屆【管理優才拔尖計劃】(Management Associates Program)將於九月八日(星期六)矚目舉行，公開招募新一屆管理新秀。本屆以「新火‧商傳」為主題，選拔有理想、具創意、無懼挑戰的尖子進行重點培訓，讓「心中有火」的年青優才為自己燃點不一樣的燦爛前程。
美聯第四屆【管理優才拔尖計劃】招聘日廣告設計
為「新火」提供平臺 開展清晰遠大職業生涯
美聯集團第四屆【管理優才拔尖計劃】(Management Associates Program)將於九月八日(星期六)矚目舉行，公開招募新一屆管理新秀。本屆以「新火‧商傳」為主題，選拔有理想、具創意、無懼挑戰的尖子進行重點培訓，讓「心中有火」的年青優才為自己燃點不一樣的燦爛前程；同時亦為美聯人才庫持續引入潛力新秀，打造未來管理支柱。
美聯第四屆【管理優才拔尖計劃】(MAP)招聘日將於九月八日假旺角朗豪酒店舉行，透過創新嚴謹的遴選過程，全面測試應徵者策劃、分析、溝通、語文等管理人必備的綜合能力，挑選出精英中之精英，為集團打造最優秀的管理優才。為宣傳有關計劃，美聯精心創作風格獨特的廣告，安排來自不同部門的美聯菁英拍攝宣傳照，充分突顯管理優才自信、卓越的鮮明形象，推出後好評如潮。
獲聘後之優才將在為期一年的時間裏在不同部門實踐及接受專業培訓指導，除獲部門主管傳授專業知識與實用技能外，亦特設資深督導員作貼身指導，並有機會參與大型項目的統籌工作，以提升管理經驗及技巧，同時體驗地產界權威大行的商業文化與智慧。畢業的優才，可享有理想晉升機會，向管理階梯昂然邁進﹗
【管理優才拔尖計劃】(MAP)推行至今，經已成功吸納不少潛質後晉加盟，為集團發展注入活力。另一方面，歷屆MA分別於各專業部門實踐所學，並不斷提升，實踐事業理想。
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