赣州市延续灵活就业人员公积金政策至2027年，取消缴存基数超个税起征点需提供完税凭证的规定，简化转灵活就业人员贷款条件，优化账户资金提取规则，新政策将于2025年5月实施。
赣州市住房公积金管理委员会近日发布新政，延续并优化灵活就业人员参与公积金制度的政策框架。根据赣市公管委字〔2025〕9号文件，该市将现行政策有效期延长至2027年4月30日，同时推出三项实质性改革举措，显著降低灵活就业群体享受公积金福利的门槛。
取消两项关键限制 释放政策红利
文件明确废止了原有政策中两项制约性条款：其一，不再要求缴存基数超过个税起征点的申请人提供完税证明；其二，取消了异地转入或单位转灵活就业人员需连续缴存满180天才能申请贷款的规定。这些调整直击灵活就业者不稳定、纳税凭证获取难等痛点，预计将使全市约12万灵活就业者直接受益。从政策导向看，这种"减证便民"的改革思路，体现了公积金制度从"单位福利"向"全民保障"的转型趋势。
账户资金管理实行差异化政策
值得注意的是，新规对账户资金处理采取分类管理：单位缴存部分仍需封存180天方可提取，而灵活就业期间缴存部分则取消等待期限制。这种精细化设计既防范了资金套取风险，又保障了灵活就业者的资金流动性需求。据测算，该政策实施后，灵活就业人员平均可提前3-6个月动用公积金账户资金，对于从事网约车、外卖配送等短期资金需求较大的从业群体尤为重要。
此次政策调整反映出公积金制度正向更具包容性的方向发展。通过降低制度性门槛，不仅扩大了住房保障覆盖面，更赋予灵活就业者与在职职工更平等的权益。随着新业态从业者规模持续扩大，这类政策创新或将引领全国公积金制度改革方向。
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新知楼市2025-07-23 16:15:57来自北京市
